Job-ID: 496h

BÜFA ist mehr als ein zukunftsorientiertes Chemieunternehmen.

1883 in Oldenburg gegründet, ist die BÜFA-Gruppe heute ein unabhängiges, mittelständisches Unternehmen mit derzeit ca. 700 Mitarbeitern an unterschiedlichen Standorten. Die Unternehmenskultur wird von Respekt und gegenseitiger Wertschätzung sowie überdurchschnittlichen Freiräumen bestimmt. Als familienfreundlicher und sicherer Arbeitgeber garantieren wir jedem Mitarbeiter ein sehr attraktives Leistungspaket mit einer angemessenen Vergütung und umfangreichen Sozialleistungen. Denn uns ist klar, nur gemeinsam sind wir erfolgreich!

BÜFA Holding, Stubbenweg 40, 26125 Oldenburg

zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Teilzeit (30 St./ Wo.) unbefristet

• Beschaffung: Als Key User für Hivebuy unterstützen Sie Kolleg:innen in der Anwendung des Tools und kümmern Sie sich um die Anlage und Pflege von Katalogen in Hivebuy
• Datenjongleur:in: Weiter führen Sie den kaufmännischen Schriftverkehr, prüfen Rechnungen, pflegen Stammdaten und sorgen für eine übersichtliche Ablage und Pflege von Verträgen in ELO
• Direkter Draht: Als erste Ansprechperson stehen Sie Kolleg:innen und Geschäfts-partner:innen für jegliche Rückfragen rund um die Einkaufsprozesse zur Verfügung
• Organisationstalent: Neben der Abwicklung allgemeiner administrativer Aufgaben empfan-gen Sie Gäste für Kundentermine, unterstützen bei der Vorbereitung von Meetingräumen und bestellen treffsicher geeignete Caterings für Besprechungen

• Qualifikation & Erfahrung: Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung als Industrie-kaufmann/frau oder eine vergleichbare Qualifikation
• Keyskills: Ihr Einkaufswissen hilft Ihnen, Prozesse strukturiert und nachhaltig zu optimieren
• IT Skills: Kenntnisse von Einkaufssystemen (MS Dynamics Navision, Hivebuy), von Pro-zessvisualisierungen und MS Office inkl. MS Excel sind von Vorteil
• Kommunikations-Ass: Sie haben Spaß am Kontakt mit Menschen und verfügen über sichere Englischkenntnisse

• Interessantes und vielseitiges Aufgabenfeld in einem wachsenden Unternehmen
• Flexible Arbeitszeit-Modelle
• Individuelle Weiterbildung und Entwicklungsprogramme
• Großzügige betriebliche Altersvorsorge
• Organisation der Pflege von Angehörigen
• BÜFA-Pflegefond
• Betreuung von Mitarbeiterkindern
• Work-Life-Club
• Firmenfitness-Programm von Hansefit
• Physiotherapie-Angebote
• Business-Bike